爲有效提高我(wǒ)司招聘量，改進招聘服務，并在一(yī)定程度上緩解區域民生(shēng)就業壓力，加大(dà)我(wǒ)市外(wài)來人口就業量。近日，資(zī)源部調單四組陳秀傑等同志(zhì)，不畏嚴寒，主動請纓，毅然前往山西臨汾，與當地供應商(shāng)洽談進一(yī)步合作事宜。

在洽談供應商(shāng)的同時，不忘服務工(gōng)人，他們一(yī)行在供應商(shāng)發車(chē)點與供應商(shāng)共同爲工(gōng)人提供服務，爲工(gōng)人答疑解惑、發放(fàng)防疫用品、宣講政策、面試入職等各類注意事項，以确保工(gōng)人安全順利入職。陳秀傑一(yī)行，每日清晨6點出發，對臨汾當地的供應商(shāng)進行地毯式拜訪調研，以實際行動踐行我(wǒ)司區域深耕戰略。

自2021年初至今，陳秀傑同志(zhì)已然憑借其出色的業務能力、對勞務行業的熱愛、對日常招聘工(gōng)作的努力付出，讓1000餘名遍及華夏各地的工(gōng)人朋友們順利抵泰成功面試入職。日常工(gōng)作中(zhōng)，我(wǒ)們時常聽(tīng)陳秀傑同志(zhì)說道“工(gōng)人是潺潺的溪流，讓其奔赴‘大(dà)海’才是我(wǒ)們的使命”。自他入職以來，以言傳身教的方式，在資(zī)源部同仁面前樹(shù)立了一(yī)個優秀勞務工(gōng)作者的形象。在服務工(gōng)人、服務代理的同時，也于無形之中(zhōng)助力于天仁品牌的建立。